1. 연차수당 이란? 근로기준법에 따라 발생한 연차를 근로자가 1년 동안 사용하지 않게 되면 자동 소멸하게 되는데 이때, 사용하지 못한 연차유급휴가를 연차수당으로 대신 보상받는 것 연차 발생은 1년 미만 근속자와 1년 이상의 경우에 따라 다릅니다. (근로기준법 60조) [1년 미만 근무한 경우] 계속 근로기간이 1년 미만인 기간 동안 월 단위로 발생(1개월 개근시 1일)한 연차휴가는 최대 11일로 입사일로부터 1년 동안 사용하지 않으면 소멸됩니다.사용하지 않은 연차에 대해서는 퇴직 전 사용하거나 연차수당을 청구할 수 있습니다.※단, 사업주가 근로기준법 61조에 따른 연차휴가사용촉진조치를 모두 취했다면 연차수당을 청구할 수는 없음 [1년 이상 근무한 경우] 근로자가 1년을 개근한 경우 연차휴가 15일이 새로 발생합니다.1년 이상 근무 후 퇴직하게 된다면, 새로 발생한 연차를 모두 사용하거나 연차수당을 청구할 수 있습니다.※다만, 근로자가 청구한 시기에 휴가를 주는 것이 사업 운영에 막대한 지장이 있는 경우에는 그 시기를 변경할 수 있으므로 협의 필요 휴식이 필요한 어피치님도 2년차에 새로 발생한 연차(15일+a) 중 남은 연차를 사용하거나, 연차수당을 청구하실 수 있습니다. 예) 2020년 1년간 80% 이상 출근한 근로자에게 근속연수에 따라 15개+α의 연차 유급휴가가 주어짐. 출처 : www.korea.kr 근속연수에 따른 연차 휴가 일수  2. 연차휴가수당…

대출은 주로 담보가 있는지 여부와 누가 빌릴것인지 거래방식이나 상환방식 자금의 형태에 따라 구분됩니다. 가장 대표적으로는 담보의 유무에따라 담보대출과 신용대출로 구분됩니다. 아래 그림을 보시면 이해가 되실겁니다. 이번 포스팅에서는 아파트담보대출에 대해 그리고 이어서 후순위…